Ruimte voor initiatief en creativiteit

Arbeidsvoorwaarden

Zorggroep Sint Maarten heeft leuke functies die bij u passen. In onze functies is ruimte voor eigen initiatief en creativiteit en u wordt gestimuleerd in persoonlijke ontwikkeling. Het is mogelijk om parttime of fulltime (36 uur) bij ons te werken. Op het dienstverband is de cao Verpleeghuizen, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT) van toepassing.

 

Als medewerker van Zorggroep Sint Maarten wordt u aangemeld bij het pensioenfonds PFZW. U krijgt jaarlijks 8% vakantietoeslag en in november een eindejaarsuitkering van 7,0%, bovenop uw salaris. 


Zorggroep Sint Maarten heeft een meerkeuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden waaraan u kunt deelnemen. Daarin is onder andere opgenomen:

  • fietsregeling, waarbij u tegen een gunstig tarief een fiets kunt aanschaffen;
  • verrekening van bijdrage voor contributie van een werknemersorganisatie (vakbond) of een beroepsorganisatie;
  • verrekening van eigen bijdrage woon-werkverkeer via eindejaarsuitkering;
  • verrekening van gemaakte studiekosten voor functie gerelateerde studie.

 

Zorggroep Sint Maarten stimuleert medewerkers in persoonlijke ontwikkeling. U blijft op de hoogte van de actuele ontwikkelingen in de zorg- en dienstverlening.​​​​​